单位拖欠工资，劳动者可以采取哪些法律手段维权？

劳动者可以向劳动监察部门投诉，或申请劳动仲裁，要求单位支付拖欠的工资及赔偿金。

在仲裁或诉讼过程中，应准备好劳动合同、工资单、考勤记录等材料，以证明劳动关系和欠薪事实。