未成年员工违反劳动纪律会被开除吗？

用人单位对未成年员工的管理需遵循相关法律规定，一般不能随意开除，但严重违反纪律可能影响其工作。

处理未成年员工的违纪问题时，建议优先采取教育和引导措施，必要时可与其监护人沟通后再作决定。