员工因举报公司违规操作被降职，是否可以要求恢复原职？

1小时前来自武汉的网友 135****1301

报告编码：NO.20260430*****

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劳动纠纷法律援助

若员工举报属实且公司因此进行报复性降职，员工有权要求恢复原职位并获得相应赔偿。

回复时间：2026.04.30 02:33

劳动纠纷资深法务

建议员工通过劳动仲裁或诉讼途径，主张公司恢复原职并赔偿损失。

回复时间：2026.04.30 03:00

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