试用期被辞退，是否可以要求公司支付培训费用？

如果公司在试用期内对员工进行了专项培训并约定了服务期，员工被辞退后可能有权要求部分培训费用返还。

需查看劳动合同中的相关条款，并结合实际情况判断是否符合返还条件，必要时可申请仲裁。