【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****
员工可提供医疗费用、误工证明等材料,要求重新核算赔偿金额。
如协商无果,可申请劳动仲裁,由专业机构根据实际情况进行裁定。