孕期因家庭纠纷被辞退，是否违法？

1小时前来自广州的网友 189****5665

诊断报告

报告编码：NO.20260510*****

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劳动纠纷资深顾问

孕期员工因家庭纠纷被辞退，若非员工主动辞职，用人单位的行为可能构成违法解除劳动合同。

回复时间：1小时前

劳动纠纷顾问团队

建议收集辞退通知、工作记录等证据，向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁维权。

回复时间：44分钟前

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