【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****
用工单位若存在安全管理责任,不能单方面拒绝赔偿,需与派遣公司协商解决。
员工可向劳动监察部门投诉,或通过仲裁、诉讼方式维护自身合法权益。