交通事故后，单位要求加班是否合理？

1小时前来自上海的网友 188****9154

诊断报告

报告编码：NO.20260505*****

【问题分析】您好，您所提出的是关于*****的问题......，【解决方案】*****【具体操作】*****

交通事故律师团队

若员工因交通事故受伤，单位应依法安排休息，不得强制加班。

回复时间：1小时前

交通事故法务团队

员工可向劳动监察部门举报单位的不当行为，并申请工伤认定。

回复时间：52分钟前

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