【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****
若调岗行为违反法律规定或劳动合同约定,员工有权申请劳动仲裁,要求公司纠正或赔偿。
建议员工在申请仲裁前,先与公司协商解决,保留相关证据,确保仲裁请求有事实依据。