我国现行法律对非全日制小时工的最低工资标准是怎么规定的？

非全日制用工也就是日常所说的小时工，依据《劳动合同法》《最低工资规定》的相关要求，小时工最低工资标准由各省、自治区、直辖市人民政府结合本地区经济发展水平、物价水平等因素统一制定，标准中已经包含了劳动者个人应缴纳的社会保险费，只要小时工提供了正常劳动，用人单位支付的时薪就不能低于当地公布的最低工资标准，否则就属于违法行为。

如果不清楚工作所在地的最新小时工最低工资标准，可以登录当地人社部门官方网站查询，也可以直接拨打12333人社服务热线咨询确认。若实际时薪低于当地最低标准，可以先和单位协商补发，协商不成的可向当地劳动监察部门投诉或者申请劳动仲裁维权。