【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****
公司以规章制度为由辞退员工,需确保员工知晓并同意相关制度内容。
建议要求公司提供制度文本及培训记录,确认是否履行告知义务。