孕妇被公司辞退，是否可以要求赔偿？

2026.05.10 19:59 来自北京的网友 137****3526

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报告编码：NO.20260510*****

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劳动纠纷资深顾问

如果公司因孕妇怀孕而违法解除劳动合同，劳动者可以依法要求继续履行合同或经济赔偿。

回复时间：2026.05.10 20:01

劳动纠纷专业法务

建议收集公司辞退通知、工作记录等证据，并向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。

回复时间：2026.05.10 20:35

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