【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****
公司不能单方面强制员工接受新岗位考核,尤其是未经协商的岗位调整。
员工可要求公司提供新岗位的职责说明,并明确考核标准是否合法合理。