【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****
劳动合同是双方的法律约定,公司未按约定履行可能构成违约或违法。
建议保留相关证据,如合同、工资单、工作记录等,并向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。