【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****
如果公司无合法理由解除劳动合同,您可申请劳动仲裁,要求赔偿及恢复劳动关系。
保留解除通知、工作记录等证据,及时向劳动监察部门投诉或提起法律程序。