公司员工离职后将我司的宣传文案用于新公司，如何处理？

如果宣传文案属于公司原创且未公开，员工擅自使用可能构成侵犯商业秘密或著作权，公司可依法追究其责任。

建议公司加强员工离职时的知识产权管理，保留相关证据，并通过律师发函或诉讼维护自身权益。