公司拖欠员工工资且拒绝支付赔偿金怎么办？

公司拖欠工资属于违法行为，员工可向劳动监察部门投诉，要求公司依法支付工资及赔偿。

如协商无果，可申请劳动仲裁，必要时提起诉讼，保留好工资单、劳动合同等证据材料。