【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****
不合法。公司无罚款权。超时加班需协商一致,员工有权拒绝。以罚款扣薪属违法克扣工资。
员工可要求返还被扣款项。若公司因拒罚开除员工,属违法解除。保留罚款通知、工资条为仲裁关键证据。