公司裁员时，员工可以要求哪些赔偿？

1小时前来自西安的网友 136****8130

诊断报告

报告编码：NO.20260510*****

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劳动纠纷专业法务

员工有权要求经济补偿、未休年假工资、社保转移等合理赔偿。

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劳动纠纷律师团队

公司应提前通知员工并支付相应补偿，同时保留相关证据以应对可能的劳动仲裁。

回复时间：11分钟前

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