公司员工在工作中受伤，公司是否需要承担赔偿责任？

员工在工作中受伤属于工伤，公司应依法承担相应的赔偿责任，包括医疗费用和误工补偿。

建议及时向劳动保障部门申请工伤认定，并保留医疗记录和工作证明，以便后续索赔。