企业降薪后员工社保基数未变，是否属于违法行为？

2026.05.05 06:20 来自深圳的网友 138****6410

报告编码：NO.20260505*****

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劳动纠纷法务团队

企业降薪后未同步调整社保缴费基数，可能导致社保缴纳不实，属于违规行为。

回复时间：2026.05.05 06:24

劳动纠纷资深法务

员工可向劳动监察部门举报，要求企业依法调整社保基数并补缴差额。

回复时间：2026.05.05 06:40

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