公司以调岗为由辞退怀孕员工，是否违法？

怀孕员工依法享有特殊保护，公司若以调岗为由辞退，可能涉嫌违法解除劳动合同。

建议员工立即向劳动监察部门举报，并申请劳动仲裁，要求公司赔偿并恢复劳动关系。