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试用期考核不合格辞退要代通知金吗?

2026.04.13 02:06 来自深圳的网友 186****1575
诊断报告 报告编码:NO.20260413*****

【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****

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劳动纠纷律师团队

不需要。试用期不符合录用条件属过失性辞退,无需提前通知,无需支付代通知金或经济补偿。

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劳动纠纷资深法务

公司必须举证录用条件已公示、考核明确且员工未达标。举证不能转为违法解除,需赔二倍经济补偿。