劳动合同到期后公司不续签，员工可以要求继续履行吗？

如果公司未提前通知或未依法支付经济补偿，员工可以要求继续履行合同，但需符合法定条件。

建议员工先与公司沟通，了解不续签的具体原因，并保留相关书面证据，必要时可向劳动仲裁机构申请维权。