退休返聘人员同时建立多个用工关系属于违法吗?
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已经享受基本养老保险待遇的退休人员,退休返聘建立的一般是劳务关系,不属于法律意义上的劳动关系,法律也不禁止退休返聘人员同时为多个单位提供劳务,因此这种情况不违法。
退休返聘人员和多个用工单位建立用工关系时,应当和每个单位签订书面的劳务协议,明确工作内容、报酬、医疗保障、责任划分等内容,发生纠纷时可以直接依据协议主张权利。
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