员工与公司签订竞业限制协议后离职，公司不支付补偿金是否合法？

公司未支付竞业限制补偿金的，员工可以主张协议无效，竞业限制条款不具有约束力。

建议员工保留协议和离职相关证据，如公司仍不履行义务，可向劳动仲裁机构申请维权。