企业因经营困难降薪，是否需要与工会协商？

2小时前来自武汉的网友 137****2151

诊断报告

报告编码：NO.20260501*****

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劳动纠纷律师团队

如果企业设有工会，降薪前应与工会协商，听取意见，确保调整过程合法合规。

回复时间：2小时前

劳动纠纷法务团队

工会可以代表员工与企业沟通，提出合理诉求，帮助企业与员工达成共识。

回复时间：1小时前

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