劳动纠纷中，单位负责人涉嫌职务犯罪，员工的工资还能按时发放吗？

负责人个人职务犯罪不会直接导致工资发放中断，单位仍需依法履行工资支付义务。

若单位因负责人问题陷入经营困难，员工可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁，确保工资权益不受侵害。