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派遣员工在工作中受伤,但用工单位未缴纳工伤保险,责任如何承担?

2026.06.24 20:29 来自成都的网友 189****3262
诊断报告 报告编码:NO.20260624*****

【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****

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劳动纠纷专业法务

用工单位未缴纳工伤保险属于违法行为,员工可直接向其主张工伤赔偿。

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建议员工向劳动监察部门举报用工单位的违法行为,并申请劳动仲裁。

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