【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****
员工可以向劳动仲裁委员会申请仲裁,要求公司支付拖欠的工资及相关赔偿。
仲裁流程包括提交申请、立案、调解、开庭审理等,建议提前准备劳动合同和工资发放记录。