【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****
公司未依法安排年假或支付未休年假工资,您可以要求公司依法履行相关义务。
建议先与公司协商,协商无果可向劳动仲裁委员会申请仲裁,并保留相关考勤记录。