如果单位没有提前通知就辞退我，我该怎么办？

2026.06.24 07:02 来自杭州的网友 188****1987

诊断报告

报告编码：NO.20260624*****

【问题分析】您好，您所提出的是关于*****的问题......，【解决方案】*****【具体操作】*****

劳动纠纷专业顾问

单位未提前通知辞退员工可能违反劳动法，员工有权要求赔偿或继续履行合同。

回复时间：2026.06.24 07:03

劳动纠纷法务团队

建议保留辞退通知或相关证据，及时向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。

回复时间：2026.06.24 07:30

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