公司未与工会协商就调整员工福利，是否合法？

2026.06.23 15:12 来自上海的网友 139****2270

诊断报告

报告编码：NO.20260623*****

【问题分析】您好，您所提出的是关于*****的问题......，【解决方案】*****【具体操作】*****

劳动纠纷资深顾问

公司调整员工福利时，若已建立工会，应与工会协商，否则可能违反相关劳动规定。

回复时间：2026.06.23 15:13

劳动纠纷律师团队

建议工会及时了解公司调整动向，必要时代表员工提出异议或协商要求。

回复时间：2026.06.23 15:28

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