用工单位能否以派遣员工怀孕为由拒绝续签合同？

1小时前来自上海的网友 135****8191

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报告编码：NO.20260623*****

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用工单位不得因员工怀孕而拒绝续签合同，此行为涉嫌性别歧视和违法解除。

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员工可向劳动监察部门投诉，或通过法律程序要求用工单位履行合同义务。

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