员工因降薪离职后，能否申请劳动仲裁？

1小时前来自北京的网友 186****2317

诊断报告

报告编码：NO.20260623*****

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劳动纠纷法律援助

员工因降薪离职后，若认为公司行为违法，可以申请劳动仲裁，维护自身合法权益。

回复时间：1小时前

劳动纠纷资深法务

申请仲裁前应准备好相关证据材料，并在规定时效内提出，以免影响维权结果。

回复时间：37分钟前

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