单位绩效考核扣工资，员工能申请行政复议吗？

1小时前来自北京的网友 188****5970

诊断报告

报告编码：NO.20260622*****

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劳动纠纷顾问团队

若单位行为违反劳动法律法规，员工可向劳动监察部门投诉并申请行政复议。

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劳动纠纷专业顾问

行政复议需在法定期限内提出，且需明确复议请求和事实依据。

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