员工因调岗导致通勤困难拒绝，公司是否可以辞退？

调岗若显著增加了员工的通勤负担，且未与员工协商一致，公司以此为由辞退员工可能违法。

员工可向劳动监察部门投诉，或申请劳动仲裁，主张公司解除劳动合同的不合法性。