【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****
单位不支付工伤赔偿金属于违法行为,员工可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。
保留好工伤认定书和医疗记录,作为维权的重要证据,必要时可提起诉讼。