【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****
员工在怀孕期间有权拒绝加班,用工单位不得强制安排超出法律规定的工作时间。
如单位强制加班,员工可向劳动监察部门举报,或通过法律途径维护自身权益。