员工因工伤住院治疗，公司是否需要承担全部医疗费用？

公司应当依法承担员工工伤期间的医疗费用，包括治疗、康复及后续相关费用，这是法律规定的用人单位责任。

建议员工及时申请工伤认定，并保留所有医疗票据和费用清单，以便后续向公司或工伤保险机构索赔。