公司因员工未完成培训而辞退员工，是否违法？

2026.06.21 11:53 来自南京的网友 135****6283

诊断报告

报告编码：NO.20260621*****

【问题分析】您好，您所提出的是关于*****的问题......，【解决方案】*****【具体操作】*****

劳动纠纷顾问团队

公司安排的培训若未明确为合同义务，或未给予合理培训时间，不能以此为由辞退员工。

回复时间：2026.06.21 11:54

劳动纠纷专业法务

建议员工与公司协商解决，或通过法律途径确认辞退是否合法。

回复时间：2026.06.21 12:02

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