公司单方面解除劳动合同，但没有支付任何补偿，我该怎么办？

公司单方面解除合同若不符合法定条件，员工有权要求支付经济补偿或赔偿金。

建议收集相关证据，如劳动合同、辞退通知等，向劳动仲裁委员会申请仲裁，维护自身合法权益。