员工离职后泄露公司机密，我该如何维权？

2026.06.21 10:25 来自成都的网友 137****3738

诊断报告

报告编码：NO.20260621*****

【问题分析】您好，您所提出的是关于*****的问题......，【解决方案】*****【具体操作】*****

劳动纠纷专业法务

如果员工签署了保密协议，可以依据协议内容追究其违约责任，并要求赔偿损失。

回复时间：2026.06.21 10:28

劳动纠纷顾问团队

建议及时固定证据，如邮件、聊天记录等，并向劳动监察部门或法院提起诉讼。

回复时间：2026.06.21 10:57

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