劳动仲裁期间，员工被监视居住，公司能否解除劳动合同？

2026.06.21 09:49 来自重庆的网友 188****9467

诊断报告

报告编码：NO.20260621*****

【问题分析】您好，您所提出的是关于*****的问题......，【解决方案】*****【具体操作】*****

劳动纠纷顾问团队

员工被监视居住并不直接构成解除劳动合同的合法理由，公司需依据法律规定和合同约定处理。

回复时间：2026.06.21 09:52

劳动纠纷资深法务

建议公司暂停相关人事处理，并与法律顾问确认解除合同的合法性和程序。

回复时间：2026.06.21 10:06

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