【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****
员工挪用公司资金被辞退,若造成损失,公司有权要求其赔偿,具体金额需根据实际损失确定。
公司应保留相关证据,如转账记录、书面报告等,以支持赔偿请求并避免争议。