【问题分析】您好,您所提出的是关于*****的问题......,【解决方案】*****【具体操作】*****
员工因暴力受伤可申请工伤赔偿,包括医疗费、误工费、伤残补助等。
应第一时间向单位报告并申请工伤认定,同时保存好医疗记录和相关证据。