公司经营困难，能否不支付员工绩效奖金？

2026.06.20 14:23 来自深圳的网友 189****1352

诊断报告

报告编码：NO.20260620*****

【问题分析】您好，您所提出的是关于*****的问题......，【解决方案】*****【具体操作】*****

劳动纠纷律师团队

绩效奖金的发放应依据劳动合同或公司制度。若公司未明确说明或无正当理由不发，员工可主张权利。

回复时间：2026.06.20 14:28

劳动纠纷专业法务

建议查看劳动合同和公司内部规定，如发现公司违规，可向劳动监察部门投诉或申请仲裁。

回复时间：2026.06.20 14:38

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