调岗后员工发现新岗位存在职业风险，能否拒绝？

1小时前来自北京的网友 136****1799

诊断报告

报告编码：NO.20260620*****

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劳动纠纷专业顾问

如果新岗位存在明显职业风险且未与员工协商，员工有权拒绝调岗。

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劳动纠纷顾问团队

员工应向公司提出合理质疑，并要求提供安全保障措施，否则可依法维权。

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