公司降职后安排我做销售，但我没有销售经验，是否合法？

用人单位调整岗位需考虑劳动者的能力和经验，若新岗位与原岗位无关且无合理培训安排，可能构成不当调岗。

您可以要求公司提供适应新岗位的培训机会。若公司拒绝，可向劳动监察部门投诉，或通过法律途径主张权益。