员工被降职后，公司是否需要重新约定工作地点？

2026.06.20 07:23 来自北京的网友 138****2237

诊断报告

报告编码：NO.20260620*****

【问题分析】您好，您所提出的是关于*****的问题......，【解决方案】*****【具体操作】*****

劳动纠纷资深法务

如果降职导致工作地点变化，公司应与员工协商一致，否则员工可拒绝不合理调整。

回复时间：2026.06.20 07:25

劳动纠纷法律援助

员工应要求公司提供书面说明，确认调整是否符合法律规定和合同约定。

回复时间：2026.06.20 08:05

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